1.1. Le vieillissement des travailleur·se·s des secteurs APEF
La part des travailleur·se·s âgés de 45 ans ou plus augmente plus rapidement que celle des autres catégories d’âge
Entre 2008 et 2019, on trouve 12 578 travailleur·se·s supplémentaires ayant au moins 45 ans.
Sur la même période, Il y a 7 651 travailleur·se·s qui sont entré·e·s dans la catégorie des moins de 45 ans.
La part des 45+ est passée de 37,8% à 43,2% de la population.
Le vieillissement de la population est une réalité.
Une difficile insertion des moins de 26 ans
La part des travailleur·se·s plus jeunes, ceux/celles de moins de 26 ans notamment, stagne, voire diminue depuis 2010. Alors que la population totale a augmenté de plus de 20 000 travailleurs en 11 ans, celle des moins de 26 ans a diminué de 7 unités.
L’effectif des moins de 26 ans diminue même depuis 2010, avec une légère reprise depuis 2018.